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构建自动化

自动化是一个流程:一个触发器,然后是一个或多个步骤。例如, 学习者在某个模块(触发器)失败 , 就给经理发邮件 (步骤)。 你可以在自动化的主菜单中构建流程。

模板是一个完成的流程。 Reigniter 会在你的自动化工作区中构建,关闭状态,所以在你检查并开启之前,它无法花费任何内容。你可以在自动化页面的“ 从模板开始 ”中找到模板,也可以在构建者自己的 探索 页面找到模板。

模板 它的作用
视频准备好后给我发邮件 视频一结束,你就会收到一封带有下载链接的邮件,该链接有效期为7天。
告诉团队视频准备好了 将每个完成的视频发布到 Slack、Microsoft Teams或Discord频道。
用任何应用制作视频 一个安全的网址,你的其他工具可以打电话给简要信息。每次通话都会生成一个品牌化视频。
把每一篇新博客文章都变成视频 查看你博客的RSS订阅,并为每篇新文章制作一段简短视频。
每周一更新视频 每周一早上,以你设定的主题制作一个新的品牌视频。
如果视频失败,给我发邮件 如果无法制作视频,立即得知。未使用的积分将自动退还。
邀请每一个新入职者参加他们的训练 你的人力资源系统会发送一个名字和邮件;他们会被添加进去并通过邮件发送培训。
追逐逾期训练 当有人错过截止日期时,会收到提醒,并通知经理。
有人失败时告诉经理 经理会收到一封带有分数的邮件。
在证书到期前重新培训 证书失效前一个月,申请人会再次被邀请,截止日期为30天。
将离校者从培训中移除 你的人力资源系统会发离职邮件;他们的培训链接失效,记录被保留。
在你的团队频道庆祝传球 每次传球连同比分发布到 Slack、Teams或Discord。
有人失败时给我发邮件 / 每次培训结果 / 每周培训报告 通过电子邮件获取结果:每次失败、每次完成或周一总结。
积分用完时提醒我 当你的余额降到10积分时,会收到一封邮件。
  1. 在主菜单中打开 自动化 。

  2. 在从 模板开始时,选择一个模板。 Reigniter 构建它并在构建器中打开。

  3. 填写卡片上说你需要做的任何内容(比如你队伍频道的webhook链接,或者训练模块)。

  4. 测试流量,然后开机。

不需要设置任何东西。第一次打开自动化时, Reigniter 会把构建器连接到你的账户。连接只在 Reigniter 步骤中有效;它不是 API 密钥,也不会出现在你的 API 密钥页面上。

步 它的作用
拍个视频 一个简报中的品牌视频。选择品牌、视频类型、形状(9:16、16:9、1:1、4:5)、长度和语言,以及可选的产品照片。重复尝试的流程绝不会被重复收费。
制作一个视频,并用“等视频准备好”的状态 流程暂停(等待期间什么都不存),视频结束后继续,下一步会获得下载链接。用它把视频写回简报的来源。如果视频无法制作,步骤就停止,原因也随之终止。
拍个视频 状态、标题和一个可使用7天的下载链接。
发布视频 通过你在发布连接的账号,将完成的视频发布到LinkedIn、Facebook 或Instagram(以及YouTube,谷歌审核后Reigniter),或在指定时间发布。TikTok 帖子会进入你的TikTok 草稿,最终在TikTok 应用中完成。
添加学习者 会添加一个人(如果你有经理的邮箱,也可以用)。如果他们已经在那里,什么都不会发生。
邀请学习者参加一个模块 如果需要,会添加他们,分配模块,选择性地设定截止日期,并通过邮件发送培训页面。
移除一个学习者(leaver) 他们的训练链接停止工作。他们的结果被保留。
给学习者发送提醒 我会再次给他们发邮件,附上你的说明。
给学习者的经理发邮件 经理记录中的邮件。
获取学习者成绩 / 获取模块报告 分数、通过或不通过、时间和答案。
给我发邮件 发邮件到你自己的账户地址。
给你的团队频道发消息 通过频道的 webhook 链接,发送给 Slack、Microsoft Teams 或 Discord 的消息。

触发器会在账户发生某事的那一刻启动流程。每次交付都会被签名和检查,所以流程只会在 Reigniter的真实事件上运行。

触发器 当它发射时
视频完成 / 视频失败 视频已准备好(带有7天下载链接),或者无法制作。
帖子已发布 / 帖子失败 某个视频在平台上线(带有帖子链接),或者无法发布(平台原因)。
邀请学习者 有人被分配了一个模块并发来了他们的培训页面。
学习者完成了一个模块 / 通过 / 未通过 一名有名字的学习者完成了模块的结束。分数由 Reigniter标记,从不由学习者的浏览器显示。
学习者逾期 学习者未按时完成。每张邀请函发射一次。
证书到期 证书在30天内失效。在模块设置中设置证书有效期。
积分快用完了 你的余额会降到10积分或更少。